
		Statut | Majątek | Godziny dyżurów | Ogłoszenia | Wyróżnienia i oceny
Zarządzenia | Rejestry, ewidencje, archiwa | Kontrole | Sprawozdania finansowe ZSSB
Sprawozdania finansowe | Deklaracja dostępności
		Zarządzenia | Rejestry, ewidencje, archiwa | Kontrole | Sprawozdania finansowe ZSSB
Sprawozdania finansowe | Deklaracja dostępności

Ogłoszenia
Częstochowa,
19.04.2019r. 
OTWARTY
KONKURS NA STANOWISKO SPECJALISTY W ZESPOLE SZKÓŁ
SAMOCHODOWO-BUDOWLANYCH
 W
CZĘSTOCHOWIE 
Na
podstawie Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych 
(Dz. U. z 2018r. poz. 1260 ze zm. ) Dyrektor
Zespołu Szkół Samochodowo-Budowlanych w Częstochowie ogłasza
otwarty konkurs na stanowisko specjalista, w wymiarze 1 etatu. 
Miejsce
pracy:
Zespół
Szkół Samochodowo-Budowlanych w Częstochowie, ul. Św. Augustyna
3/7, 
42-226 Częstochowa. 
I.
Wymagania niezbędne :
	Obywatelstwo
	polskie lub państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, któremu
	na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa
	wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na
	terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
	Wykształcenie
	co najmniej średnie, preferowane ekonomiczne.
	Minimum
	trzyletnie doświadczenie zawodowe.
	Brak
	skazania wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z
	oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
	Korzystanie
	z pełni praw publicznych,
	Posiadanie
	pełnej zdolności do czynności prawnych,
	Znajomość
	języka polskiego - wymagana dla obywateli Unii Europejskiej
	nieposiadających obywatelstwa polskiego lub obywateli innych
	państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów
	prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na
	terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
	Brak
	przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na w/w stanowisku. 
II.
Wymagania dodatkowe:
1.
Biegła znajomość komputera, bardzo dobra znajomość systemu
operacyjnego Windows,
znajomość
pakietu Microsoft Office (WORD, EXCEL, OUTLOOK),  VULCAN, biegłe
posługiwanie się Internetem.
2.
Umiejętność analitycznego myślenia.
3.
Obowiązkowość i sumienność.
4.
Umiejętność współpracy w zespole.
5.Komunikatywność,
samodzielność w działaniu, odporność na stres, zdolności
negocjacyjne.
6.
Znajomość zagadnień z Prawa Oświatowego, Karty Nauczyciela i
Kodeksu pracy.
7.
Umiejętność obsługi urządzeń biurowych (faks, ksero, skaner). 
III.
Zakres
wykonywanych zadań na stanowisku:
	Praca
	z programami: Vulcan i System Informacji Oświatowej, GUS, JST
	art.30 Karty Nauczyciela, Platforma SIGMA, Płatnik.
	Prowadzenie
	dokumentacji do list płac.
	Sporządzanie
	list płac poborów zasadniczych,  zasiłków chorobowych, godzin
	ponadwymiarowych, świadczeń socjalnych z ZFŚS.
	Sporządzanie
	i rozliczanie należnych składek ZUS na ubezpieczenia: społeczne,
	zdrowotne, FP.
	Sporządzanie
	deklaracji rocznej ZUS IWA i informacji rocznej dla pracowników. 
	
	Sprawozdawczość
	finansowa- Z-03, Z-06, F-03.
	Rozliczenie
	należnego i pobranego podatku dochodowego - sporządzanie rocznych
	deklaracji PIT-4R, PIT-8R.
	Sporządzenie
	informacji rocznej podatku dochodowego pracownika do Urzędu
	Skarbowego - PIT-11.
	Uzgodnienia
	roczne podatku należnego a przekazanego do Urzędu Skarbowego.
	Środki
	trwałe - prowadzenie, księgowanie, amortyzacja i uzgadnianie
	analityczne. 
	
	Prowadzenie,
	księgowanie, uzgadnianie analityczne Zakładowego Funduszu
	Mieszkaniowego z ZFŚS.
	Sporządzanie
	rocznego przewidywanego planu na wynagrodzenia i pochodne na
	podstawie arkuszy organizacji szkoły. 
IV
Informacja
o warunkach pracy na danym stanowisku:
	Praca
	wykonywana będzie w Zespole Szkół Samochodowo-Budowlanych w
	Częstochowie  ul. Augustyna 3/7 . 
	
	Praca
	o charakterze biurowym, wymagająca  kontaktu z interesantami oraz z
	różnego rodzaju instytucjami.
	Praca
	przy monitorze ekranowym, wymagająca wymuszonej pozycji ciała.
	Na
	stanowisku pracy występują obciążenia: narządu wzroku (praca
	przy monitorze ekranowym). 
	
	Praca
	w godzinach: poniedziałek – piątek 7:30-15:30. 
V.  
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: 
W
miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnika
zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu
przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych: był niższy
niż 6%. 
VI
. Wymagane dokumenty : 
List
	motywacyjny- opatrzony własnoręcznym, odręcznym podpisem.
	Dodatkowo
	osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zobowiązane są do
	dołączenia do oferty jednego z niżej wymienionych dokumentów,
	potwierdzających znajomość języka polskiego:
-  certyfikat
znajomości języka polskiego poświadczający zdany egzamin z języka
  
    polskiego na
poziomie średnim ogólnym lub zaawansowanym, wydanym przez    
     Państwową
Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego,
      
- dokument
potwierdzający ukończenie studiów wyższych prowadzonych w języku
       
      
  polskim,
świadectwo dojrzałości uzyskane w polskim systemie oświaty. 
Kwestionariusz
	osobowy kompletnie wypełniony i opatrzony własnoręcznym,
	odręcznym podpisem osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór
	stanowi  załącznik
	do
	ogłoszenia).
	Kserokopie
	dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i
	kwalifikacje.
	Oświadczenie
	kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych
	oraz korzysta  w pełni z  praw publicznych potwierdzone
	własnoręcznym, odręcznym podpisem (wzór
	stanowi załącznik do ogłoszenia).
	Oświadczenie
	  o niekaralności  (wzór
	stanowi załącznik do ogłoszenia).
	Oświadczenie
	kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego  
	
      
     stanowiska
(wzór
stanowi załącznik do ogłoszenia).
	Oświadczenie
	kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
	zawartych   w ofercie pracy-opatrzone własnoręcznym, odręcznym
	podpisem. 
	
    (wzór
stanowi załącznik do ogłoszenia).
   
                    
            
   Dokumenty
przedkładane w formie kopii winny być potwierdzone przez kandydata
klauzulą       „ za zgodność z oryginałem”. 
INFORMACJE
O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
(na
podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady
(UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób
fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie
swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE
(ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L z
04.05.2016 r., Nr 119, s. 1), w skrócie „RODO”. 
1)
Administratorem
danych osobowych kandydata przetwarzanych w Zespole Szkół
Samochodowo-Budowlanych  jest Zespół Szkół
Samochodowo-Budowlanych  z siedzibą przy ul. Św. Augustyna 3/7  w
Częstochowie.
2)
We wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem udostępnionych
danych osobowych może się Pani/Pan kontaktować z Inspektorem
Ochrony Danych pod adresem iodjs@sod.edu.pl
3)
Przetwarzanie danych osobowych zgromadzonych w procesie rekrutacji
odbywać się będzie na podstawie „RODO” oraz ustawy z dnia 10
maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018r.  poz. 1000 ze
zm.).
4)
Dane osobowe kandydata będą przetwarzane w celu przeprowadzenia
procesu rekrutacji na ww. stanowisko pracy na podstawie art. 22¹
ustawy Kodeks pracy i art. 6 ust.1 lit. „a” RODO.
5)
Podanie danych wynikających z art. 22¹ Kodeksu pracy jest wymogiem
ustawowym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne.
6)
Kandydat ma prawo wycofać zgodę w dowolnym momencie, przy czym
cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego
dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody (dotyczy danych
przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. „a” RODO).
7)
Dane osobowe będą przetwarzane w procesie rekrutacji. Oferty
kandydatów przechowywane są do czasu ogłoszenia wyników naboru
danej procedury naboru. Kandydaci, którzy chcieliby odebrać złożone
w danej procedurze naboru dokumenty powinni to uczynić osobiście w
siedzibie Zespołu Szkół Samochodowo-Budowlanych  w terminie 7 dni
roboczych od dnia ogłoszenia wyników naboru, po którym to okresie
oferty zostaną niezwłocznie zniszczone.
8)
Kandydat ma prawo do żądania od Zespołu Szkół
Samochodowo-Budowlanych  dostępu do swoich danych osobowych, ich
sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz ma prawo
wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
9)
Dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom, z wyjątkiem
podmiotów uprawnionych do ich przetwarzania na podstawie przepisów
prawa.
10)
Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie
będą profilowane. 
Termin
i miejsce składania wymaganych dokumentów: 
Oferty
	wraz z wymaganymi załącznikami należy składać w
	nieprzekraczalnym terminie do 17.05.2019r.
	w
	Sekretariacie Zespołu Szkół Samochodowo-Budowlanych  w
	Częstochowie, 42-226 Częstochowa, ul. Św. Augustyna 3/7. 
	
	Dokumenty
	należy składać w zamkniętej kopercie, opatrzonej napisem:
	"Konkurs na stanowisko specjalisty", imię i nazwisko
	składającego ofertę. Dokumenty, które wpłyną po ww. terminie
	nie będą rozpatrywane.
	Przeprowadzenie
	konkursu odbędzie się w dniu 21.05.2019r. o godz. 9.00 w Zespole
	Szkół Samochodowo-Budowlanych  w Częstochowa, przez komisję
	konkursową powołaną przez Dyrektora szkoły. Kandydaci
	zakwalifikowani do konkursu zostaną poinformowani o szczegółach
	procedury konkursowej telefonicznie.
	Informacja
	o wynikach konkursu zostanie zamieszczona na stronie Biuletynu
	Informacji Publicznej Zespołu Szkół Samochodowo-Budowlanych w
	Częstochowie.
metryczka
Wytworzył: Dyrektor Zespolłu Szkół Samochodowo-Budowlanych mgr inż.Jacek Grzegorzewski (19 kwietnia 2019)
Opublikował: Edyta Figoń (19 kwietnia 2019, 14:04:09)
Ostatnia zmiana: brak zmian
Liczba odsłon: 7513

 
					
 
		







